Junior Colour & Blocking Specialist (0,8 FTE)

Description

Voor onze Creative afdeling zijn we op zoek naar een Junior Colour & Blocking Specialist. Daarom willen we graag in contact komen met kleurprofessionals met een grafische achtergrond. 


Over Vlisco: 

Vlisco is een textielontwerp en - productiebedrijf in Nederland met een uitzonderlijk verhaal. Al meer dan 170 jaar ontwerpt en ontwikkelt Vlisco luxe stoffen die het modelandschap in West- en Centraal-Afrika hebben beïnvloed met hun levendige kleuren en expressieve ontwerpen.


Verantwoordelijkheden: 

De Junior Colour & Blocking Specialist is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en het uitvoeren van blockings en kleurstellingen voor Vlisco-producten volgens commerciële briefings. Ondersteunen van de Colour & Blocking-specialist voor alle kleur relevante activiteiten:

·       Controleren van nieuwe ontwerpen voor relevante kleuren en blockings op basis van input van de 

         productafdeling

·       Toevoegen, aanvullen en aanpassen van de colour- en blocking variëteit op basis van relevantie 

        en commercieel aanbod

·       Feedback en trends toepassen bij het maken van kleurstellingen

·       Archivering en systematisering van bestanden en fysieke samples

·       Creëren van overzichten en bruikbare hulpmiddelen op colour- en blockingsniveau

·       Monitoren van de kleurenbibliotheek en kleur communicatiematerialen

·       Ondersteunen van operationele activiteiten om de Creative afdeling te verbeteren

Requirements

Opleidings- en functie eisen:

·       MBO niveau 4, grafische studie, b.v. Sint Lucas (of gerelateerd)

·       Kennis van kleuren

·       Perfecte kleurenvisie (wordt getest met Farnsworth-Munsell 100 Hue Test)

·       Pre; ervaring met kleurprojecten

·       Flexibel, leergierig, proactief, toegankelijk

·       Je bent goed in de Nederlandse en Engelse taal

 

Aanbod:

Een dynamische functie in een professionele en collegiale werkomgeving. Het betreft een 4-daagse werkweek in dienstverband (0,8 FTE o.b.v 38 uur). Naast een passend salaris kun je denken aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand, 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld, opleidingsmogelijkheden, pensioensregeling, winstgratificatie en reiskostenvergoeding.

 

Interesse? 

Ben jij de kandidaat die we zoeken, stuur dan je korte motivatiebrief en CV. Voor meer informatie kunt u contact opnemen met: Rebecca Stumpel (corporate recruiter) +316 22487269. Let op: onze voorkeur gaat uit naar kandidaten uit de regio Helmond, Eindhoven, Breda, Tilburg, Den Bosch, Venlo, Roermond or Weert.